学校召开青年教师座谈会 杨安摄影

校长郝芳与青年教师进行坦诚深入的交流 杨安摄影

【本站讯】3月1日，学校召开青年教师座谈会，在学校加快建设高水平研究型大学的关键时期，广泛了解青年教师的思想动态，听取他们在学校发展、教学科研、队伍建设、自身发展等方面的意见和建议。校长郝芳，副校长李兆敏、刘华东，学校办公室、研究生院、教务处、科技处、学科建设处、人事处、国有资产与实验室管理处负责人，以及30名来自教学科研一线的青年教师代表参加座谈会。

“青年教师的科研启动资金能否在来校工作后尽早拨发”“建议学校在青年教师进修交流、学术梯队建设等方面提供更多支持”“在建立考核评价机制中建议科学量化教学与科研的比重”……座谈会氛围活跃融洽，30名青年教师代表围绕学校整体发展、教学科研、个人事业规划、生活保障等方面畅所欲言，真诚恳切地表达来校工作后的感悟与收获，如实客观地反映实际工作中所面临的问题与困惑，并对学校发展、学科建设、自身发展等提出建议。

与会青年教师表示，学校各个层面的关心、重视与帮助对青年教师尽快完成角色转变，快速提高授课水平提供了有效帮助；科研启动经费、青年教师人才工程及构建学术团队等举措很好地促进了青年教师科研工作的起步。从学校、学科的未来出发，结合各自学术背景、学科特点、成长经历等，青年教师希望学校能进一步加强实验平台建设力度，巩固传统优势学科的影响力，加快通用学科、基础学科建设力度，促进优势学科与通用学科、基础学科相互融合、交叉发展； 希望进一步整合校内资源，促进校际之间、校内不同学科及学术研究团队之间的交流，完善科研团队建设机制；建议为青年教师出国交流与进修创造更加灵活多样的渠道，提供更多的机会与平台；希望学校完善评价考核与职称评定机制，科学量化教学与科研的比重，采取更加合理科学的措施激励教学、促进科研成果转化。参加会议的学校领导和相关职能部门负责人认真听取并仔细记录，对有些问题现场给予解释和答复。

座谈会上，郝芳与各位青年教师进行坦诚深入的交流，不时就大家提出的意见和建议与相关职能部门进行讨论，积极回应教师关切。郝芳表示，与青年教师在一起座谈很亲切，不禁回想起二十多年前自己的经历；同时为青年教师积极建言献策所感动，这些意见和建议充满正能量，体现了教师的责任、使命和上进心，学校各职能部门将针对会上收集到的意见和建议，认真研究，尽快着手解决。

郝芳对几个主要问题谈了自己的意见：在实验平台建设方面，将搭建有力平台，充分考虑通用学科与基础学科公共平台和专业平台建设，为教师创造更好的学术环境。在科研团队建设方面，积极研究学术梯队建设“指挥棒”，出台灵活的聘岗制度，修订专业技术职务评审条件。在对外合作交流方面，充分发挥学校的平台优势，加大国际交流力度，积极为青年教师“走出去”创造条件，为学科“创一流”提供国际化视野。在职称评定和科研成果发表推广方面，号召青年教师从学校发展、学科建设出发，追求行业影响力，在“行业主流上发出声音”；鼓励青年教师多做科学研究，多研究些纵向课题，提高学术水平。在民生方面，学校将认真调研和妥善解决一些与教师工作生活息息相关的问题，青年教师也要正确看待现存的问题，共同推动学校向更高水平迈进。

郝芳还结合自身作为一名教授和科技工作者的经历，对青年教师提出要求：一是要加强“三种精神”——积极向上的乐观主义精神、奋斗精神、团队精神；二是要有学术导向，学校为每位教师追求自身卓越创造条件，青年教师要以“双一流”建设为契机，让石油相关学科跻身国际一流，通用和基础学科迈上新的台阶；三是要有国际化视野，学校将为青年教师留学深造提供资金、政策支持，为学术交流提供保障。

郝芳最后表示，学校将进一步加大工作力度，逐步改善和提高青年教师工作和生活条件，为青年教师搭建更广阔坚实的舞台，希望青年教师充满信心，通过努力和奋斗实现梦想，为学校发展作出更大贡献。