【本站讯】作为全省科技成果转化机制改革综合试点单位，我校立足能源行业特色与“双一流”学科优势，系统构建“专利+”转移转化工作体系，持续完善全链条转化生态，推动科技创新与产业发展深度融合，试点工作取得显著阶段性成效。近日，山东省科技厅网站以“深耕能源特色 赋能产业升级 服务强省建设”为题聚焦我校推进科技成果转化机制改革综合试点工作的典型做法和成效。

深耕能源特色 赋能产业升级 服务强省建设

——中国石油大学（华东）推进科技成果转化机制改革综合试点成效

中国石油大学（华东）坚决落实中央及省委省政府决策部署，立足能源行业特色与“双一流”学科优势，以改革破解转化堵点、以创新激活内生动力，系统构建“专利+”转移转化工作体系，持续完善全链条转化生态，推动科技创新与产业发展深度融合，试点工作取得显著阶段性成效。学校成果转化经验成效获教育部网站、国家知识产权局专报、科技日报等官方宣传载体专题宣传报道，转化项目获2025年度国家技术发明二等奖，入选中国高校校办产业协会年度十大案例，相关做法入选山东教育系统服务绿色低碳高质量发展先行区建设典型案例。

一、聚焦战略需求强化科技攻关，夯实高质量成果供给根基

学校坚持服务国家能源战略与区域经济社会发展“双轮驱动”，以高水平科技创新筑牢成果转化源头基础，持续提升高质量科技供给能力。

一是瞄准关键领域开展有组织科研。围绕超深层油气勘探开发、高端化工、新能源新材料、海洋装备等战略必争领域与山东产业发展痛点，强化顶层设计与协同攻关，牵头获批教育部基础学科和交叉学科突破计划先导项目，承担国家重点研发计划、国家科技重大专项等国家级重大科研任务。2025年全校到位科研经费10.55亿元，实现连续5年增长；获批国家自然科学基金项目125项，立项数连续9年超百项，资助率达全国平均水平1.6倍，为成果转化储备了丰富的技术源头。

二是构建全流程高价值专利培育体系。作为山东省内首所通过《高等学校知识产权管理规范》贯标认证的“双一流”高校，建立覆盖专利申请前评估、分级分类管理、信息化平台支撑的全周期培育体系，高价值专利产出能力稳步提升。2025年授权国内发明专利1175件，连续三年突破千件；376篇论文入选ESI高被引论文。戴彩丽教授团队研发的“冻胶分散体智能在线生产及注入一体化控水增油技术”形成82件核心专利群，获2025年度国家技术发明二等奖，入选中国高校校办产业协会年度十大案例，相关技术已在国内外30个油田实现工业化应用，助力6家合作企业成长为国家级专精特新“小巨人”或高新技术企业。

三是建强多层级创新平台载体。推进化学品安全、重质油两个全国重点实验室高质量建设，推动海洋物探及勘探开发装备国家工程研究中心纳入国家产业技术工程化中心新序列，新增山东省工程研究中心、高等学校校企产学研协同创新中心等一批省级平台，为技术研发与成果中试提供坚实支撑。布局建设概念验证中心，东营园区绿色石油化工方向入选东营市首批概念验证中心，打通“基础研究—技术攻关—成果验证”的转化前置链条。

二、构建“专利+”全链条转化体系，激发改革创新内生动力

学校以省级综合试点为契机，深化体制机制改革，打造“专利+平台、专利+人才、专利+资源、专利+服务”四位一体的转移转化工作体系，系统性破解成果转化堵点难点。

一是完善制度体系强化改革保障。修订《科技成果转移转化管理办法》，优化收益分配机制，充分激发科研人员转化积极性；以省级试点为抓手，探索职务科技成果单列管理、赋权改革、先使用后付费等制度突破，从政策层面为成果转化松绑赋能。优化教师评价导向，将成果转化成效与职称评聘、岗位晋升挂钩，畅通应用型人才成长通道，引导科研人员主动面向产业需求开展创新。

二是搭建全域化转化平台网络。整合国家大学科技园、技术转移中心、产业运营平台资源，构建“三位一体”综合转化平台，学校技术转移中心连续三年获评山东省技术转移服务示范机构，技术合同登记额度居青岛市高校首位。加快布局区域转化网络，在济南、东营、临沂、潍坊等地设立技术转移分中心，临朐、莒南技术转移区域中心正式落地，形成覆盖全省重点产业区域的转化服务网络。获批山东省高价值专利培育中心，聚焦山东重点产业方向开展高价值专利孵化与运营。

三是建强专业化转化人才队伍。依托山东省技术转移人才培养基地，构建从入门到进阶的技术转移人才全周期培养体系，获批山东省深化科技成果转化机制改革综合试点以来，举办技术经理人培训5场，受训人员达200余人，并首次面向辽河油田开设油气领域定制化技术经理人专项培训；联合青岛市科技局举办青岛市首届技术经理人大赛，以赛育才、以赛促转。与东营市河口区共建技术转移人才培养区域基地，打造“教学+实践+转化”一体化人才培养载体，为地方输送复合型技术转移人才。

四是优化全流程转化服务效能。打造线上数字化服务平台，实现转化业务申请、材料提交、信息公示全流程线上办理，做到“零跑腿、零等待、零积压”。建立企业需求精准对接机制，获批试点以来征集发布企业技术需求381项，组织专家与京博控股、三聚生物能源等省内重点企业开展科技对接100余家次，推动科研方向与产业需求精准匹配。以“先使用后付费”模式助力中小企业创新发展，与23家企业达成“低门槛”专利许可合作，许可总金额5000余万元。“十四五”期间，学校科技成果转化合同总额达1.76亿元，较“十三五”增长6倍，转化项目质量与规模实现双提升。

三、深化校地产教融合协同，赋能现代化强省建设

学校坚持“以服务求支持、以贡献求发展”，深度融入山东绿色低碳高质量发展先行区建设，构建多元协同的服务山东模式，为新时代社会主义现代化强省建设注入科创动能。

一是做强大学科技园转化主阵地。抢抓国家大学科技园优化重塑契机，推动青岛、东营两园区差异化、特色化发展。青岛园区二期4.7万平方米工程即将投用，累计建成面积达10万平方米，引入拓荆科技等行业龙头企业，培育50余家企事业单位入驻，打造“环石大”创新经济圈；园区动力谷入选青岛市首批人工智能专业园区，助力OPC一人创业新模式培育，服务新质生产力发展。东营园区打造石油化工特色科研中试基地，入驻企业及项目110家，培育高新技术企业19家、省级创新型中小企业36家、专精特新企业6家，集聚高层次人才近300人，在省级大学科技园绩效考核中获评优秀等次。

二是深化校企协同创新。与“三油一网”及山东省重点企业共建联合研究中心、产教融合研究院等创新联合体，推进中海油服学科创新中心、川庆钻探联合研究中心等平台建设，发挥石大经纬研究院等校企联合体作用，聚焦企业技术痛点开展联合攻关，突破一批行业关键核心技术，带动产业技术迭代升级，推动技术成果就地转化。依托能源学科优势推动绿色低碳技术成果省内落地，“‘专利+’转移转化工作体系助推绿色低碳高质量发展”入选全省教育系统典型案例。

三是强化创新创业育人功能。聚焦人工智能、元宇宙等新赛道，联合地方职能部门、行业协会开展大学生创业赋能系列活动，普及前沿技术应用与新型创业模式，创新打造“惟实”创业实践班，构建惟实学堂、石大创谈、他山砺能、惟真路演、荟萃雅集五大模块创业教育体系，孵化优质大学生创业项目。学生创业团队在“琅琊荟”精英挑战赛、新域新质创新大赛等赛事中屡获佳绩，获奖总数居驻鲁高校前列；斩获中国国际大学生创新大赛产业命题赛道金奖，实现学校在该赛道金奖零的突破，为区域产业发展储备了青年创业人才。

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