【本站讯】近期，“新华寅源杯”首届山东省大学生职业规划大赛暨首届全国大学生职业规划大赛山东省选拔赛大学生职业发展与就业指导课程教学赛道在济南市章丘区举行。我校《大学生职业发展与就业指导》课程获评2024年全省高校就业创业金课。课程主讲教师，石油工程学院辅导员王静获评山东省大学生职业发展与就业指导课程教学赛道高教组铜奖。

《大学生职业发展与就业指导》课程获评2024年全省高校就业创业金课

王静获评山东省大学生职业发展与就业指导课程教学赛道高教组铜奖

本次大赛采取网络评审和现场比赛的形式进行，参赛课程团队由石油工程学院辅导员王静、周晓东、贾寒，化学化工学院辅导员窦雅琴、经济管理学院辅导员刘笑组成，王静代表团队进行现场展示。最终高教组教学赛道评出金奖1项、银奖2项、铜奖7项、优秀奖10项。全省共15门课程入选2024年全省高校就业创业金课名单。

近年来，学生就业指导中心着力统筹进行《大学生职业发展与就业指导》“校本化”课程改革，探索建立响应国家要求、符合学校人才培养目标、适应学生成长发展的课程体系，充分发挥第一课堂主渠道育人功能，全员全程全方位促进学生实现高质量充分就业。

课程以就业价值引领为主线，将石油精神、石大精神、专业特色、行业特色融入课程建设，促进就业教育与思想政治教育、专业教育、行业教育深度融合。经过改革实践探索，形成了四个创新：一是以校本化为核心，转变课程理念，由“择业指导”转为“课程育人”；二是以全员育人为核心，改革课程团队，从以“学工为主”转为“1+1+1+X”，即学工团队+专业教师+校外导师+企业研学；三是以聚焦专业发展为核心，改革课程内容，由聚焦技能提升到突出价值引领、专业导向；四是以行动力为核心，改革教学方法，从“理论为主”转为“实践为主”，突出“专研用悟”。课程坚持育人导向、价值导向、结果导向，用就业引导学业，用专业促进就业，用就业服务行业。课程改革实行“一院一策”，在石油工程学院进行试点。学院紧密结合学生培养目标、学生就业形势、专业就业特点进行课程设计，有效提升课程建设的针对性和有效性，学生就业竞争力、就业质量均有了明显提升。