【本站讯】10月23日，2021届毕业生秋季校园招聘会（第二场）举行。招聘会由学校与青岛市人力资源和社会保障局联合举办，旨在促进学校2021届毕业生实现更充分更高质量就业。华润燃气、中建一局、山东港口集团、歌尔股份、青岛啤酒等省内外137家单位到校选才，涵盖物联生态科技、新材料、机器人自动化、电子信息服务等诸多行业领域。

党委副书记万云波到招聘会现场，详细了解毕业生求职进展及招聘会参会单位情况，并就疫情防控常态化背景下做好毕业生就业工作提出要求。

线上线下招聘会同步进行

为满足毕业生就业需求，学校构建线上线下相结合的招聘服务体系。线下招聘会以室外的形式进行，面向学校毕业生开放，来校招聘人员需要配合做好体温检测、“电子健康卡”绿码查验等工作，招聘活动期间全程佩戴口罩。同时，为更好地满足不能到校用人单位招贤纳才的需求，学校与邑谷大学生就业平台合作，线上同步举办“中国石油大学2021届毕业生秋季线上招聘会”，邀请不方便入校的优质用人单位开展“空中宣讲会”，为同学们提供更多、更丰富的招聘资源和就业机会。

“找一份适合的工作最重要”

面对新的就业形势，部分毕业生求职心态变得更加理性。通过对几家公司的招聘情况进行咨询后，控制科学与工程专业研18-2班于素静表示“今年的就业形势与以往不同，好工作的竞争更加激烈。刚开始找工作时我期望比较高，现在觉得找一份适合的工作最重要。”经济管理学院财务管理专业的吕美霖则表示，“疫情的发生让我对工作有了新的认识，我觉得和高薪比起来，找到一份稳定的与专业相关的工作更加实在”。海信集团青岛赛维电子信息服务股份有限公司招聘负责人表示，公司今年的招聘计划变动不大，因公司业务需求，对各类学生都有需求，工学、理学、管理学、小语种等各方面都有涉及，但她也表示“作为海信的子公司，我们更希望多招一点管理类专业的毕业生。”

“抓住机会，尽早签约”

“学校希望尽可能给学生更多和企业见面的机会。在疫情防控常态化背景下，中石油、中石化等大型央企都来学校进行了招聘宣讲，大量外地单位也能够来到青岛地区参加本次招聘会，这充分体现了对学校毕业生培养质量的认可。”学生就业指导中心主任王林说。他鼓励毕业生抓住机会，尽早签约，以应对未来的不确定性。同时，希望低年级学生及早关注就业信息。“学校把招聘会放在室外，也是希望非应届生能受到求职氛围的感染，尽早做好职业规划。低年级学生应及早参与学校的就业指导课程与活动，提前为未来就业做准备。”

面对企业招聘和毕业生求职的迫切需求，11月份，学校还将举办第三场大型招聘会，为毕业生提供更多就业选择。